Chef de Projet MOA H/F
Vous êtes en quête d'une nouvelle aventure professionnelle collective et porteuse de sens ? Vous voulez un parcours qui vous ressemble ? Vous avez envie d'évoluer dans un environnement de travail épanouissant fondé sur la confiance, la diversité et l'égalité des chances ?
Vous êtes au bon endroit ! Ensemble, nous pouvons faire la différence.
Rattaché(e) à la Direction Financière, au sein du pôle Transverse et Data vous effectuez et participez aux projets transverses pilotés par le pôle, à la maintenance des outils, à l'optimisation et l'automatisation des process et à l'accompagnement des pôles de la Direction Financière dans la transformation de leur métier.
Missions principales :
Pilotage des projets en mode agile :
- Initialisation et préparation des projets :
- Rédaction et validation des spécifications, plans de recette, et documentation projet.
- Organisation du projet (lots, phases, tâches) et planification.
- Mise en place des indicateurs de suivi et périmètre de la recette.
- Suivi des indicateurs et risques projets, reporting aux directions concernées.
- Animation des comités opérationnels et de pilotage, coordination avec d'autres projets.
- Mobilisation et accompagnement des acteurs du projet.
Déploiement des applications du SI métier :
- Études de changement et coordination de la conduite du changement.
- Reprise des données des systèmes existants vers le système cible.
- Organisation et animation des ateliers utilisateurs.
- Maintenance et évolution des logiciels et outils du SI.
- Issu(e) d’un diplôme type Mastère comptable et finance, management de projet. Vous avez minimum 8 ans d’expérience en gestion et pilotage de projets AMOA, idéalement dans le secteur assurantiel, en SS2I ou au sein d’un cabinet de conseil.
- Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et digitaux, notamment Power BI avec une solide capacité à utiliser des systèmes de gestion de projets. Vous savez vous projeter sur plusieurs projets.
- Vous aimez travailler en équipe, partager vos connaissances et accompagner vos collègues afin de développer leurs compétences
- Votre rigueur, votre organisation, votre esprit d’analyse et de synthèse vous permettrons de réussir pleinement sur ce poste.
Nos avantages :
- 22,5 jours de RTT par an
- Des horaires flexibles pour la majorité des postes
- Jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine (à partir de 6 mois d'ancienneté, à déterminer avec le manager)
- Carte ticket restaurant et CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances…)
- Compte Epargne Temps
- Forfait mobilité durable : de 200 à 300 € par an (cumulable avec le remboursement de l’abonnement aux transports en commun, dans la limite de 500 euros au total)
- Contrat collectif santé et prévoyance
- PEE et Retraite
- Prime d'intéressement
A propos, qui sommes-nous ?
Harmonie Mutuelle, Membre fondateur du groupe VYV, est un acteur leader de la protection sociale en France et protège 5 millions de personnes, 150 000 entrepreneurs et 69 000 entreprises qui ont choisi d’être accompagnés par une entreprise mutualiste à mission. Dotée d'une raison d'être, inscrite dans ses statuts, Harmonie Mutuelle s'engage à agir sur la santé des personnes et de la société.
Acteur de l’Économie Sociale et Solidaire (ESS), Harmonie Mutuelle vise à concilier performance économique, sociale et environnementale, tout en plaçant l’humain au cœur de ses préoccupations.
Harmonie Mutuelle, croit en la force du collectif et donne à ses salariés les moyens d’agir au quotidien dans une mission qui a du sens.