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Suggestions :
Le groupe vyv
- l’enfance et l’adolescence, avec notamment le témoignage de Matthias Savignac, président du Groupe MGEN, pour évoquer les inégalités d’accès aux soins et la santé mentale des jeunes.
- la santé et le travail avec Thomas Blanchette, président d’Harmonie Mutuelle, qui revient sur l’Accord National Interprofessionnel et la prévoyance, mais aussi des effets du télétravail sur la santé physique et mentale des salariés.
- la santé dans les territoires, avec Didier Bée, président de la MNT, pour comprendre comment se posent aujourd’hui les questions des déserts médicaux, du renoncement aux soins, de l’adaptation du logement, et comment des solutions innovantes peuvent être imaginées.
- le bien vieillir avec Didier Hervaux, directeur général délégué de VYV 3, pour une thématique qui sera centrale dans les années à venir aussi bien dans le domaine de l’accueil, de la labellisation de domicile portée par le Groupe Arcade VYV, que dans celui des soins.
- donner de la visibilité aux centaines de milliers de personnes, et notamment des femmes, qui prennent soin et accompagnent les personnes âgées ou en situation de handicap dans leurs gestes de la vie quotidienne ;
- renforcer la prise de conscience collective des Français de ce qu’est la fragilité, la perte d’autonomie et le handicap ;
- rappeler à la société ce qu’elle doit à ces professions essentielles qui font vivre le lien social et le prendre soin au quotidien ;
- reconnaître que ce métier est indispensable pour permettre aux personnes âgées et en situation de handicap de vivre à domicile.
- Adapter ses habitudes pour bien vieillir : pour positionner l’activité physique comme fil conducteur d’une bonne santé tout au long de la vie,
- Bien bouger pour mieux vivre : pour promouvoir les habitudes de vie et les comportements favorisant un vieillissement en bonne santé pour des personnes, ou des groupes de personnes de plus de 60 ans.
Concours d'écriture - Prévoir, rebondir… écrire
Le Groupe VYV et son observatoire de l’imprévoyance lancent la 2°édition du concours d’écriture consacré à la prévoyance. Sujet de l’année : Rebondir après un aléa de la vie. Vous avez 4 heures…
A vrai dire, beaucoup plus de quatre heures puisque la date limite pour rendre les copies est fixée au 24 septembre. Cette année, trois catégories sont proposées : nouvelle, poésie ou slam.
Mais quelle que soit la forme choisie, l’objectif est le même : s’inspirer d’un vécu personnel ou convoquer la fiction pour raconter ce qui se passe après… Après l’accident, après le deuil, après tout ce qui peut nous faire chuter, et comment le nécessaire rebond peut nous sauver.
Raconter ce rebond, c’est illustrer la fragilité de nos existences et la force insoupçonnée dont chacun peut faire preuve pour simplement continuer à vivre.
Raconter ce rebond, c’est interroger les ressorts qui nous font nous relever et les cheminements qui nous conduisent à prendre un nouveau départ.
Changer le regard sur la prévoyance
Lancé en 2019 par le Groupe VYV, l’Observatoire de l’imprévoyance poursuit son objectif de sensibilisation du plus grand nombre à la nécessité d’être bien couvert, avec des solutions de prévoyance, pour faire face aux aléas de la vie.
Maladie, accident, perte d’autonomie, décès d’un proche… Ces accidents de la vie peuvent nous toucher à tout moment et une fois passé le temps de la sidération, affronter les conséquences d’un changement profond du quotidien devient une nécessité.
Trouver les mots pour parler du rebond
Pour sa première édition, le concours 2022 avait reçu 170 textes écrits par des adhérents, des collaborateurs, des élus… Et 3 lauréats avaient été primés.
Cette année, la concours comptera sur le parrainage d’Isabelle Carré, comédienne et écrivaine. Le jury, composé d’ambassadeurs de notre groupe, du lauréat 2022 Frédéric Viguier, de Georges Ka, artiste interprète de slam, et présidé par Eric Jeanneau, administrateur référent Risques vie et Epargne du Groupe VYV, sélectionnera un gagnant dans chacune des catégories (nouvelle, poésie, slam).
En plus de la publication de leur texte dans un recueil, les trois lauréats remporteront chacun 500€ de chèques cadeaux culture, et l’accès à vie à la master class d’écriture en ligne du partenaire du concours, la plateforme d’autoédition Librinova.
Les prix seront attribués lors d’une soirée dédiée le 11 décembre 2023 à Paris.
La datascience pour anticiper les allergies aux pollens
En croisant données environnementales, géographiques et prescriptions médicales, les algorithmes permettent de visualiser la diffusion des pollens sur une carte géographique et d’aider les personnes sensibles à s’en protéger.
En France, 4 millions de personnes sont diagnostiquées asthmatiques et 12 millions souffrent de rhinites allergiques. Les allergies respiratoires touchent de 20 à 25% de la population, et le nombre de cas augmente chaque année, faisant de ce qui était souvent considéré comme un simple désagrément, un véritable problème de santé publique. Une allergie mal soignée a en effet tendance à s’aggraver et peut conduire à d’autres pathologies. Les coûts d’hospitalisation liés aux allergies respiratoires sont ainsi estimés à un milliard d’euros par an.
Pour le Groupe VYV, une façon de travailler le lien entre santé et environnement
En ouvrant plus largement le chantier de la santé environnementale, le Groupe VYV veut inventer de nouvelles protections face aux risques socio-écologiques. Dans cet esprit, le projet « Jumeau Numérique “état de santé d’un territoire” » a été conçu en partenariat avec le DataLab Normandie, impulsé par la Région Normandie, le Heath Data Hub, qui apporte les données de santé et le Groupe VYV. Son ambition est de croiser les mesures de pollens , avec un historique des problèmes de santé constatés sur un territoire donné.
Via un travail algorithmique portant sur la dispersion des pollens, les porteurs de projet étudient les corrélations et les mécanismes de causalité entre santé et pollens. Résultat : des cartes géographiques qui, superposées, permettent de mieux comprendre les liens entre diffusion des pollens et problèmes de santé, et cela sur plusieurs années. Ce projet innovant permet en outre de mettre en place une cartographie des trois pollens les plus présents en Normandie, par département et par saison.
Une démarche partenariale innovante
Le démonstrateur a été présenté dans les villes de Caen et Rouen avec l’ambition de produire un réel impact pour travailler à une meilleure santé grâce à une approche plus systémique des allergies
Pour ce projet, plusieurs acteurs normands ont uni leurs connaissances. L’Université de Caen et son laboratoire de recherche en informatique Greyc, le Réseau National de Surveillance Aérobiologique (RNSA) pour son expertise dans les pollens et son réseau d’allergologues, la société OREKA Ingénierie basée à Cherbourg, experte en réalisations virtuelles et la société SAAGIE pour sa solution de HUB DATA. Le Groupe VYV, chef de file du consortium apporte son expertise en datascience et en données de santé. Grâce au partenariat du Datalab Normandie avec le Health Data Hub, les données de santé anonymisées nécessaires au projet ont pu être utilisées.
Il s’agit là d’une démarche encore rare en matière de prévention primaire malgré l’importance stratégique qu’on peut imaginer. Le résultat de ces études est mis à disposition des professionnels de santé, des décideurs publics et du grand public, en attendant la mise en place d’études à plus large échelle.
Comment fonctionne la carte interactive ? Regardez !
Un nouveau film pour ouvrir les portes de la santé
Le Groupe VYV lance le 26 juin son nouveau film publicitaire. Au cœur du message, l’ouverture des portes de la santé grâce à l’engagement des femmes et des hommes du groupe.
C’est l’incontournable (et entêtant…) BOUM, de Charles Trenet, que le Groupe VYV a choisi pour porter sa vision de la santé. Une santé dont personne ne devrait être exclu quelle que soit sa situation et qui s’exprime à travers la signature de marque du groupe : « Pour une santé accessible à tous ».
Raison d’agir réaffirmée et ambition clairement portée, le Groupe VYV rappelle avec ce film l’ambition commune à l’ensemble des maisons qui le composent : être le groupe de référence de la santé et de la protection sociale en France.
Une approche optimiste de l’accompagnement
Cette ambition commune s’illustre à travers la complémentarité des métiers qui concourent à la santé de chacun. Dans un jeu en travelling d’ouvertures de portes qui coïncident avec les « boums » récurrents de la chanson, le film met en scène des séquences de santé et de vies avec des personnes en situation de fragilité. Mais une fragilité à laquelle répond le soutien et l’accompagnement des femmes et les hommes du Groupe VYV. Ces portes qui s’ouvrent illustrent ses valeurs ainsi que les métiers et les réponses concrètes apportées par le Groupe VYV, sur une note résolument optimiste.
Un dispositif plurimédia
Le film, dans son format de 30 et 15 secondes, sera diffusé jusqu’au 16 juillet sur les chaînes nationales, les chaînes affinitaires de la TNT, Netflix ainsi que la TV ultra marine.
En complément de la campagne télévisée, le dispositif prévoit un déploiement en digital (display, réseaux sociaux…) avec notamment l’habillage exclusif, toute la journée du 26 juin, de la home page du « Monde.fr ».
Découvrez en 30″ la nouvelle campagne publicitaire du Groupe VYV
Pour une santé accessible à tous
Un premier Label d’Excellence pour l’Assurance Habitation Confort du Groupe VYV
Moins de six mois après le début de sa commercialisation, le label décerné par les Dossiers de l’Epargne à l’«Assurance habitation Confort » récompense l’expertise du Groupe VYV en matière d’IARD.
Chaque année, les Dossiers de l’Épargne analysent, en toute indépendance, les contrats d’assurance du marché et décernent des Labels d’Excellence aux meilleurs d’entre eux pour guider les consommateurs dans leur choix. C’est donc un véritable gage de qualité qui est ainsi donné à l’offre du Groupe VYV en matière d’offres IARD (Incendies, Accidents et Risques Divers) sur le marché des particuliers.
Cette multirisque habitation est distribuée par VYV Conseil, l’expert assurance habitation du Groupe VYV. Elle propose aux locataires comme aux propriétaires, des garanties couvrantes, et des services adaptés, afin de garantir un haut niveau de protection au meilleur prix. C’est cet engagement qui est aujourd’hui récompensé.
Une démarche affirmée dans l’assurance multirisque habitation
Début 2023, parallèlement à la commercialisation de l’Assurance Habitation Confort, le Groupe VYV a lancé deux autres offres d’assurance multirisque habitation. L’Assurance Habitation Parisienne, en partenariat avec la Ville de Paris, s’adresse aux locataires parisiens aux ressources modérées. L’Assurance Habitation Solidaire est quant à elle destinée aux locataires des bailleurs sociaux du Groupe Arcade-VYV.
En savoir plus sur l’Assurance Habitation Confort du Groupe VYV
Découvrir les autres assurances habitations
« VYV Domicile », des soins et des services pour tous
La nouvelle marque du Groupe VYV rassemble des solutions de proximité pour favoriser l’autonomie et le maintien à domicile. Son déploiement s’effectuera progressivement jusqu’en 2024.
Le « virage domiciliaire » est sans aucun doute le grand sujet des années à venir. Par virage domiciliaire, il faut entendre : la capacité de notre société à faire face aux problèmes posés par la perte d’autonomie liée au grand âge ou au handicap. Privilégier le maintien à domicile est évidemment le souhait d’une majorité de personnes, mais ce maintien ne peut s’opérer qu’en intégrant aux dispositifs existants, des soins et des services spécifiques.
Devenir un acteur de référence du domicile
Portée par VYV 3, l’offre de soin et d’accompagnement du Groupe, VYV Domicile est la deuxième marque 100 % VYV (après VYV Dentaire, lancée en novembre 2021). Avec ce regroupement des services à domicile sous une identité commune, le Groupe VYV franchit une nouvelle étape dans son ambition de devenir un acteur de référence du domicile en créant la synergie entre ses métiers : logement, services et santé. Ainsi, le regroupement d’activités aussi variées que la prévention, les soins, les suivis médicaux, l’aide à domicile… permettra d’offrir une vision étendue de la gamme de services proposés par la marque, et surtout de faire jouer leur grande complémentarité.
La nouvelle marque VYV Domicile regroupe actuellement des services tels que : actes infirmiers et soins de nursing (aide à la toilette, prise de médicaments, etc.) réalisés par des personnels infirmiers et aides-soignants, mais aussi, des services contribuant au mieux-vivre à domicile (entretien du domicile, repassage, courses, préparation et prise de repas, etc.) réalisés par des aides à domicile et des auxiliaires de vie.
Un réseau complet d’ici 2024
VYV Domicile illustre la volonté du Groupe VYV de valoriser et de moderniser l’image de la filière domicile. Cette évolution va aussi permettre de mieux communiquer sur les problématiques liées à la perte d’autonomie et au maintien à domicile, en réunissant sous une même appellation de nombreuses activités jusqu’alors dispersées. Le Groupe VYV espère ainsi toucher plus directement les professionnels du secteur et les amener à rejoindre cette nouvelle entité. Lancée depuis le premier trimestre 2023 dans les régions Ile-de-France, Bretagne, Terred’Oc et Centre-Val de Loire, VYV Domicile poursuivra son déploiement sur le territoire métropolitain jusqu’en 2024. Une fois achevé, le réseau VYV Domicile sera composé de 111 établissements, animés par plus de 3 000 professionnels répartis dans 24 départements.
Un Argus d’Or pour le Groupe VYV
Pour la 19° édition du concours qui réunit chaque année les plus grands acteurs de l’assurance, le Groupe VYV s'est vu décerner l’Argus d’Or de la meilleure initiative en investissement responsable. Ce prix récompense la mise en place d'une obligation sociale "logement santé" porté par le Groupe Arcade-VYV.
Une centaine de candidatures, trois mille personnes pour découvrir les lauréats… Les Argus d’or sont, chaque année, le grand rendez-vous de l’innovation dans tous les secteurs de l’assurance. Quatorze catégories sont ainsi distinguées afin de mettre en valeur le dynamisme de l’innovation dans un secteur en pleine mutation. Pour le Groupe VYV ce prix, obtenu dans la catégorie « meilleure initiative en investissement responsable », résonne comme la véritable reconnaissance d’un travail engagé depuis les débuts de l’année 2022 sur le rapport existant entre logement, environnement et santé des individus.
Mieux habiter pour vivre en bonne santé
Faisant du droit à la santé sa raison d’agir, le Groupe VYV développe une approche centrée sur les déterminants de santé. Une façon nouvelle et globale d’aborder la prévention qui se veut avant tout opérationnelle. C’est dans cet esprit que le Groupe Arcade-VYV a créé le Label « Mon logement santé » qui valorise la convergence de plusieurs exigences : un habitat économiquement accessible, une haute qualité sanitaire du bâti, le tout assorti de services de santé et d’accompagnement.
Fin 2022, près d’un millier de logements pouvaient se prévaloir de ce label, avec une ambition nettement plus haute pour les années à venir puisque ce ne sont pas moins de 5 000 logements qui devraient obtenir cette labellisation à l’horizon 2025. A noter que si le label est bien entendu porté par le Groupe Arcade-VYV, il a aussi vocation à s’élargir à d’autres acteurs du logement social.
Tir groupé pour le Groupe VYV
Autre motif de satisfaction : outre la récompense attribuée au Groupe VYV, ce sont au total trois entités du groupe qui sont montées sur le podium de la catégorie « innovation en investissement responsable » puisque les deux autres finalistes n’étaient autre que la MGEN avec Racine ², un fonds d’investissement à impact doté de 85 millions d’euros et destiné à accompagner les initiatives favorisant l’accès à l’éducation, à l’activité physique, au bien-être et à la préservation de l’environnement.
De son côté, la société de gestion d’actifs du Groupe VYV a été récompensée pour « EGAMO financement des territoires », un fonds destiné à l’accompagnement des collectivités territoriales dans le financement de leurs projets à vocation sociale et environnementale.
En savoir plus sur le Groupe Arcade-VYV
Le Groupe VYV partenaire du mois de l’Economie Sociale et Solidaire
Acteur majeur du mutualisme et de l’ESS, le Groupe VYV accompagne cette 15° édition. La première étape débute avec le lancement des inscriptions pour les Prix de l’ESS destinés à faire connaître les initiatives les plus remarquables.
On ne présente plus le mois de l’ESS qui se tient chaque année en novembre. Il permet à tous les acteurs du secteur de promouvoir l’économie sociale et solidaire et l’innovation sociale en valorisant les projets les plus innovants. Ils ont pour point commun de répondre aux besoins et aux enjeux quotidiens de notre société et cela, au plus près du terrain.
Fort d’une raison d’agir qui place le droit à la santé et la question des déterminants de santé au cœur de son action, le Groupe VYV ne peut qu’encourager tous ses partenaires à se mobiliser pour ce rendez-vous.
Jusqu’au 30 juin pour candidater !
Première phase de cette vaste mobilisation, l’ouverture des inscriptions pour les Prix de l’ESS marque ainsi le lancement de l’année. Dans un secteur particulièrement inventif et tout orienté vers le bien commun, participer, présenter son projet ou ses initiatives, représente un indéniable temps fort.
Les entreprises récompensées s’appuient par la suite sur cette légitimité pour établir des contacts avec des structures d’accompagnement, consolider leur développement ou nouer d’éventuels partenariats.
Un concours et deux thématiques
Les prix, régionaux et nationaux, visent à récompenser deux axes forts de la démarche ESS : l’impact social, et l’impact environnemental.
Le Prix d’Utilité Sociale est destiné aux initiatives de l’ESS engagées dans une démarche visant à répondre à de réels besoins de la société : améliorer les conditions d’existence des populations exclues et fragilisées, lutter contre les inégalités (sanitaires, sociales, femmes-hommes, économiques…), renforcer la cohésion territoriale… Le projet présenté peut concerner diverses thématiques : sport, éducation, emploi, handicap, égalité femmes-hommes, finance solidaire, consommation…
Le Prix Transition Ecologique récompense quant à lui les initiatives permettant la mise en œuvre de la transition écologique. De nombreuses thématiques sont ainsi concernées : économie circulaire, réemploi et réutilisation, éducation à l’environnement, circuits courts, alimentation durable, mobilité douce, production d’énergies renouvelables…
Dans un contexte d’urgence écologique, l’Economie Sociale et Solidaire occupe une place déterminante dans cette transformation en profondeur de notre société et propose des solutions innovantes en matière de gestion des ressources, de l’énergie et de l’environnement.
Pour candidater, rendez-vous à partir du 4 mai et jusqu’au 30 juin sur le site dédié mois-ess.org
Vous souhaitez en savoir plus sur les thématiques : https://mois-ess.org/les-prix-de-l-ess
Droit à la santé : une ambition commune pour faire société
Le droit à la protection de la santé figure dans le préambule de notre Constitution. Bien qu’opposable, il n’est pourtant pas suffisamment effectif dès lors qu’on le confronte à la réalité de notre société. Parce que ces constats sont insupportables, le Groupe VYV a choisi de porter l’ambition d’une santé accessible à tous, en en faisant sa raison d’agir.
« Ça devrait être aussi simple d’accéder à la santé ! » Pourtant, plus de 7 Français sur 10 ont, au moins une fois, renoncé à consulter un médecin. C’est le cas de presque la moitié des étudiants (49%) et de 61% des personnes vivant dans des zones rurales où les délais d’attente découragent le recours aux soins. 82% de nos concitoyens constatent des inégalités dans l’accès aux soins et la moitié les qualifie même d’importantes.
A ces chiffres*, il convient d’ajouter la toile de fond d’inquiétudes plus globales : un système de santé en crise, une urgence de relocalisation de certains médicaments, le vieillissement de la population, pour ne citer que celles-là.
Passer des constats aux solutions
Le socle de nos valeurs mutualistes qui fait de l’humanisme son point cardinal, nous appelle, comme il l’a toujours fait, à nous engager concrètement pour apporter de véritables réponses à ces constats.
Le Groupe VYV, parce qu’il est un groupe de référence de santé et de protection sociale, souhaite donner plus d’impact à son action en articulant les synergies du groupe. A travers ses trois métiers (l’assurance, le soin et l’accompagnement, le logement), il entend faire de la question des déterminants de santé le fondement de son action. Prévenir, anticiper, permettre à chacun de devenir acteur de sa santé au sens le plus large du terme… Vivre en bonne santé, ce n’est pas seulement se soigner ! C’est aussi se donner toutes les chances de ne pas tomber malade.
Agir pour la santé, aux côtés de tous les acteurs engagés
En donnant à chacun les moyens d’agir sur ces déterminants (accès aux soins, alimentation, logement, prévention, activité physique…) nous encourageons nos concitoyens à devenir acteurs de leur santé. Mais parce que les déterminants relèvent aussi de choix sociétaux, nous entendons dans le même temps et avec la même énergie, pousser ces sujets sur la scène sociale. Ainsi la question environnementale appelle de notre part des actions concrètes. La prévoyance, grande oubliée des dispositifs sociaux, doit également trouver toute sa place dans la palette des réponses que nous devrons apporter si nous voulons que la santé ne devienne pas le marqueur des inégalités de notre société.
Agir pour que chacun accède à la santé, c’est avant tout agir ensemble. Aux côtés de tous les acteurs publics et privés de la santé et des solidarités.
C’est, avec tous ces acteurs engagés, travailler à une performance solidaire pour le bien de tous.
* Etude Viavoice-Groupe VYV, janvier 2023 Les Français et le droit à la santé
Le droit à la santé au menu de l’émission « La Santé D’abord »
A l’occasion de la journée mondiale de la santé, le plateau de La Santé D’abord se délocalise au Ministère de la santé et de la prévention pour une émission spéciale consacrée au droit à la santé.
Stéphane Junique et François Braun, aux côtés de nombreux acteurs de santé, lancent la réflexion autour des solutions à mettre en œuvre pour que chacun ait accès à la santé.
Si le Groupe VYV a fait le choix de l’accès à la santé pour tous comme raison d’agir, c’est que la santé ne peut pas se résumer à des soins, des médicaments ou des lits d’hôpitaux.
La santé est un tout qui nous accompagne tout au long de notre vie. C’est pour ce « tout », à travers un travail profond sur les déterminants de santé, que le droit à la santé doit devenir effectif, afin que chacun ait les mêmes espoirs de vivre et de se soigner.
Un engagement qui, en cette journée mondiale de la santé, méritait bien qu’une émission lui soit entièrement consacrée, dans le cadre prestigieux de la bibliothèque du ministère de la santé.
Quatre temps pour parler d’une santé globale
La santé comme la vie qui passe ! De la naissance à la mort, avec ses accidents, ses craintes, mais aussi les solidarités qui nous aident à nous sentir moins seul dans les moments difficiles, les services et les professionnels qui sont à nos côtés quand la maladie, le handicap ou tout simplement la vieillesse ont bousculé nos quotidiens.
Ainsi l’émission est déclinée autour de quatre temps de vie :
Une approche ancrée dans les réalités
Notre société est en quête de sens, mais elle est avant tout en quête de solutions. C’est pourquoi chacune de ces thématiques ne se contente pas d’établir un état des lieux, mais invite le téléspectateur à découvrir les solutions concrètes qui ont pu être proposées. A travers une série de témoignages et de reportages, à travers les réponses de ces responsables de santé, c’est tout le rapport que notre société entretient avec la santé qui est questionné, et plus largement, le rapport à notre citoyenneté.
Consultez le replay de l'émission La Santé D'abord
Harmonie Médical Service et La Maison Saint Gobain : maintien à domicile
Le partenariat annoncé en janvier 2023 entre les deux sociétés a pour vocation de conjuguer leurs savoir-faire pour proposer aux personnes à mobilité réduite ou en perte d’autonomie des solutions pérennes leur permettant de ne pas quitter leur domicile, tout en bénéficiant d’une sécurisation poussée du logement.
Ce sera sans nul doute le grand défi des décennies à venir : comment faire face au vieillissement de la population ? Comment accompagner dignement l’évolution des besoins dans un contexte que l’on qualifie d’ores et déjà de « mur du grand âge » ?
La solution passera nécessairement par une montée en puissance du maintien à domicile. Mais pour y parvenir, les acteurs de la santé et du logement devront être en mesure de proposer des dispositifs sécurisants, capables d’allier adaptation du logement et équipement médical.
Harmonie Médical Service : un acteur de référence du matériel médical
C’est tout l’enjeu de l’expérimentation qui va se dérouler sur une année. La Maison Saint-Gobain d’un côté : constructeur, aménageur et intermédiaire qualifié. HMS de l’autre : membre de VYV 3, l’offre de soins et d’accompagnement du Groupe VYV, spécialiste des matériels et services médicaux permettant le maintien ou le retour au domicile de personnes en mobilité réduite, séniors, personnes souffrant de handicap, convalescents post pathologie ou opération… Par exemple, un fauteuil releveur, un tabouret anti-dérapant pour la douche, des conseils pour aménager le domicile, et même l’assistance dans la gestion administrative du dossier auprès des organismes payeurs…
A travers ce partenariat, c’est une nouvelle brique qui vient s’ajouter à la démarche globale du Groupe VYV dont la vocation est bien de devenir un acteur majeur du domicile comme déterminant de santé, en accompagnant les personnes tout au long de leur vie. Cela passe par une recherche permanente de solutions concrètes et innovantes, ainsi que par la mise en place de partenariats structurants.
Le Groupe VYV veut conjuguer santé et logement
Le travail réalisé par le Groupe Arcade-VYV autour du logement en tant que lieu de vie, marque depuis longtemps l’importance accordée par le groupe à la question de l’habitat considéré comme l’une des conditions à une pleine santé. C’est pourquoi le choix a été fait par deux des métiers du groupe (l’accompagnement à travers VYV 3, et le logement à travers le Groupe Arcade VYV) de travailler à l’élaboration de preuves tangibles en faveur du maintien à domicile.
111 services d’aide et d’accompagnement à domicile sont désormais regroupés sous la marque VYV Domicile.
Une démarche 360, dédiée aux séniors, est menée par des entreprises sociales de l’habitat (ESH) avec le Groupe Arcade-VYV dans une approche volontairement pragmatique.
Enfin, le dispositif SeniorAdom, la téléassistance du Groupe VYV, continue de se déployer au service du maintien à domicile.
Trier ses médicaments, c’est préserver la qualité de l’eau
En renouvelant, en juin dernier, son partenariat avec Cyclamed, le Groupe VYV a voulu réaffirmer sa mobilisation, ainsi que celle de ses maisons, aux côtés de l’association de collecte des médicaments non utilisés, pour sensibiliser le public à l’importance du tri affiné des médicaments. Un engagement fondamental pour la protection de l’eau, des rivières et des nappes phréatiques.
La journée mondiale de l’eau du 22 mars initiée en 1993 par l’organisation des Nations Unies, est l’occasion de rappeler le lien existant entre la qualité de nos eaux et les rejets, encore trop nombreux, de substances médicamenteuses dans la nature. En adoptant le « réflexe Cyclamed », chacun d’entre nous contribue à la préservation de l’environnement, à la sécurité sanitaire de tous et à sa propre santé.
Trier et rapporter les médicaments non utilisés en pharmacie, c’est d’abord éviter le risque d’accidents domestiques, mais c’est surtout empêcher que des molécules actives se diffusent dans les sols et les rivières.
Protéger l’environnement grâce au tri affiné
Les médicaments non utilisés (MNU), à usage humain, ne doivent pas être jetés dans les poubelles d’ordures ménagères et encore moins dans les toilettes ou les éviers, sous peine de polluer les sols, les rivières et les nappes phréatiques. Les principes actifs des médicaments peuvent induire des effets secondaires non souhaités dans l’environnement. Les médicaments, entamés ou non, périmés ou non, (hors produits de santé : parapharmacie, compléments alimentaires et produits d’hygiène) doivent tous être rapportés en pharmacie.
Procéder à un « tri affiné », c’est prendre un peu de temps pour séparer les emballages vides, étuis et notices, des médicaments proprement dits. Ce sont uniquement ces derniers qui seront rapportés en pharmacie.
Au printemps, faisons le tri dans l’armoire à pharmacie
Avec l’arrivée des beaux jours c’est le bon moment pour faire le tri dans son armoire à pharmacie. Pour vous aider à adopter les bons gestes, le Groupe VYV vous propose, en partenariat avec Cyclamed, de jouer à trier vos produits de santé via le site : www.je-trie-mes-produits-sante.fr
Et pour vous aider à bien identifier un médicament d’un autre produit de santé ou d’hygiène, un moteur de recherche vous donne la réponse en un simple clic sur le site de Cyclamed
Organiser et trier l'armoire à pharmacie
VYV 3 célèbre la 1 ère journée nationale des aides à domicile
VYV 3 et ses entités membres s’associent au ministère des Solidarités, de l’Autonomie et des Personnes handicapées pour la 1 ère Journée nationale des aides à domicile pour les remercier pour leur engagement et reconnaître la place essentielle qu’ils et elles tiennent dans notre société.
Pourquoi la Journée des aides à domicile ?
La Journée nationale des aides à domicile a été créée avec pour objectifs :
Les initiatives des entités VYV 3 pour dire merci
Les acteurs des services à domicile VYV 3 se mobilisent dans toutes les régions de France pour mettre en place des actions de remerciements et de valorisation du travail de ces professionnels de terrain :
Petit-déjeuner, temps convivial par agence avec café, thé et viennoiseries, moments d’échanges, SMS de remerciements, et des cadeaux symboliques comme une rose offerte en Bourgogne ou encore une plante en pot en Terres d’Oc…
Nous remercions chaleureusement nos 2 500 Aides à Domicile des différentes entités VYV 3, partout en France, pour leur engagement, leur professionnalisme, leur bienveillance, leur empathie auprès des usagers et leurs aidants, faisant ainsi vivre la raison d’être de VYV 3 : « se mobiliser chaque jour, au coeur des territoires, pour prendre soin de chacun ».
Retrouvez les actions VYV 3 sur Instagram
Retrouvez-les également en stories sur le compte Instagram VYV 3 : Nos métiers du soin et de l’accompagnement (@vyv3metiers). Photos et vidéos Instagram
Avec ses services à domicile, VYV 3 propose des solutions de proximité pour permettre à chacun de mieux vivre chez soi, le plus longtemps possible et en bonne santé. Plus d’information sur la filière Services à Domicile : Services à domicile – Groupe VYV
Lancement du 10e Trophées Sport & Management
Enjeu de santé publique, levier de préservation du capital santé, outil du bien-être et du vivre ensemble… La pratique sportive se décline désormais à 360° avec, pour le Groupe VYV, une ambition forte : accompagner les acteurs de terrain qui innovent en faveur du sport-santé.
Les Trophées Sport & Management récompensent les initiatives locales ou nationales portées par des acteurs de terrain qui s’engagent pour élargir l’impact sociétal du sport. Ce sont des collectivités, des organisations sportives, des établissements publics, des administrations, des universités, des associations, mais aussi des entreprises…
Chacun à leur niveau, ils s’engagent dans le développement du sport au service du bien commun, du bien-être et de la santé, tout en proposant des stratégies et des dispositifs porteurs de sens pour chacun.
Un nouveau Trophée pour le Sport Santé
Parce qu’elle constitue un déterminant de santé important, l’activité physique participe fortement aux enjeux de santé de la population, tant sur le plan de la prévention (maladies cardiovasculaires, obésité, cancer, diabète, dépression) que sur celui des approches thérapeutiques.
Premier groupe Français de santé et de protection sociale, le Groupe VYV encourage toutes les initiatives susceptibles d’améliorer l’accessibilité aux pratiques physiques et sportives. Il accompagne depuis de nombreuses années tous les acteurs de terrain convaincus des bienfaits de la pratique sportive.
C’est la raison pour laquelle, le Groupe VYV soutient les Trophées Sport & Management et parraine cette année la création d’un nouveau Trophée « Sport-santé » qui complète l’accompagnement historique de la MNT avec le Trophée « Territoires » depuis 2016 et celui de la MGEN, avec le Trophée « Acteurs du sport Business et développement » depuis 2020.
Un webinaire pour tout comprendre
*Le formulaire d’inscription permet de poser ses questions en amont et de recevoir le lien d’accès à la visio-conférence.
Prévention et promotion de la santé : l’Assist lance un appel à projets
L’activité physique comme fil conducteur d’une bonne santé et les habitudes de vie pour bien vieillir, sont les deux thématiques de l’appel à projets innovants lancé le 3 mars par l’Association innovation, santé et territoires Assist, la Caisse des Dépôts et le Groupe VYV.
Afin d’amplifier son action, l’association lance le 3 mars 2023 un appel à projets dédié à la prévention et la promotion pour la santé. Centré sur les habitudes de vie et les comportements, cet appel à projets se concentre sur deux thématiques :
Pour plus de précisions sur le type d’initiatives attendues et les dispositifs éligibles : consultez le site de l'appel à projets
Déposez votre candidature
Mois de l’économie sociale et solidaire : le groupe s’engage
Novembre a pris fin, et avec lui le mois de l’économie sociale et solidaire (ESS). Cet événement national met en lumière l’implication des différents acteurs mobilisés dans les territoires pour faire connaître au plus grand nombre cette forme d’économie de transition, au service d’une société plus juste et durable.
Une participation active en région
Le dérèglement climatique et son impact
Alors que 71% des Français expriment des inquiétudes quant à l’impact du réchauffement climatique sur la santé*, le Groupe VYV a proposé une conférence sur le sujet « Impact du dérèglement climatique sur la santé : quels rôles pour l’ensemble de l’ESS demain ? » le 7 novembre dernier.
Le champ des possibles est vaste, les réalisations bien concrètes. L’établissement de soins de suite et de réadaptation de l’Arbizon et son programme alimentaire, ou encore le label Mon logement Santé, en plein déploiement au sein du Groupe Arcade-VYV, en sont des exemples phares.
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