• 5/5
    "Le rapport qualité prix m'a paru bien adapté."
    Yves marie a.
    13 février 2024
  • 5/5
    "Les tarifs et les couvertures médicales proposées."
    Claude s.
    13 février 2024
  • 4/5
    "Notre situation en rapport de l'age, de nos activités de notre état de santé. attente à l'épreuve du bon fonctionnement de la mutuelle"
    Auguste d.
    13 février 2024
  • 5/5
    "Deja client"
    Jean claude l.
    13 février 2024
  • 4/5
    "Le prix."
    Martin n.
    13 février 2024
  • 5/5
    Cette personne n’a pas laissé de commentaire.
    Lilou c.
    13 février 2024
  • 5/5
    "J espère avoir fait le bon choix "
    Avis anonymisé.
    13 février 2024
  • 4/5
    "Le prix et les offres de garanties confortables"
    Evelyne j.
    13 février 2024
  • 5/5
    "Les taux de la prise en charge "
    Nicole d.
    13 février 2024
  • Notre réseau d'assistants sociaux

    2 minute(s) de lecture
    Mis à jour le 16 février 2024


    Harmonie Mutuelle met à disposition des entreprises, une équipe d’assistants sociaux formés au droit du travail, pour accompagner vos collaborateurs en difficultés en toute confidentialité.

    Des assistants sociaux
    aux côtés de vos salariés

    Des assistants sociaux dédiés aux entreprises et à leurs salariés

    Parce que chacun peut être confronté à des difficultés familiales, financières, de logement, de garde d’enfants, de santé etc. Harmonie Mutuelle met à disposition des entreprises et de leurs salariés une équipe d’assistants sociaux, diplômés d’État, ils écoutent, conseillent et accompagnent vos salariés dans leurs démarches en toute confidentialité. 

    Les experts sociaux sont au cœur de l’accompagnement, ils activent les dispositifs internes et externes pour apporter des réponses face à la situation du salarié avec :

    • une disponibilité et adaptation à chaque entreprise, et à chaque salarié,
    • une approche individualisée à 360°,
    • des coordonnées directes (téléphone, mail), 
    • un accompagnement spécifique pour les démarches sociales et financières.

    Un accompagnement social pour améliorer les conditions de vie et de travail

    • A la croisée des vies professionnelles et personnelles, les assistants sociaux accompagnent les salariés qui font face à des difficultés de différentes natures. Leurs rôles est de favoriser le bien-être au travail, l'équilibre vie professionnelle et personnelle et de concourir à la prévention de l'absentéisme dans l'entreprise. 

      Voici leurs principales missions :

      • apporter une aide au salarié en difficultés en favorisant ses propres ressources et celles de son environnement (famille, milieu de travail, etc….),
      • analyser la situation et coconstruire un plan d’actions avec lui en le rendant acteur de son parcours
      • rechercher et mobiliser les moyens, coordonner les différentes démarches et en organiser le suivi,
      • évaluer avec le salarié l’impact des actions et les ajuster en conséquence.

      Nos experts sociaux peuvent aussi conseiller les parties prenantes de l’entreprise (équipe de direction, partenaires sociaux, CSE…) et leur proposer des actions d’amélioration des conditions de vie de travail des salariés après une analyse des besoins identifiés.

    Un large périmètre d'intervention

    Nos assistants sociaux sont experts dans des domaines variés, et apportent rapidement un soutien et des réponses adaptées à vos collaborateurs en difficultés.

    • Famille : enfants, scolarité, séparation, divorce, deuil, aide aux aidants, etc.
    • Budget : difficultés financières, de gestion, impayés, surendettement, etc. 
    • Logement : accès au logement, maintien des droits, loyers impayés, expulsion, etc.
    • Santé : maladie, accident de travail, inaptitude, addictions, etc.
    • Handicap : maladie invalidante, reconnaissance statut de travailleur handicapé, adaptation du logement, etc.
    • Travail : invalidité, inaptitude, retraite, santé au travail, etc.


    Notre conseil
    & avis d'expert

    • FICHE EXPERT

      Un accompagnement externe pour aider vos salariés à sortir de l'impasse

      Harmonie Mutuelle met au service de vos salariés un dispositif d'accompagnement pour les aider à résoudre les difficultés qu'ils peuvent rencontrer en matière de famille, de budget, de logement, de santé, de handicap ou de travail. 
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