Complémentaire santé - Offre Viti-Vinicole
Harmonie Mutuelle, engagée pour la protection sociale des secteurs viticoles et vinicoles.
La protection sociale des salariés est un enjeu majeur pour chaque entreprise. En effet, lorsque les salariés sont en bonne santé, c’est toute l’entreprise qui en bénéficie. L’offre Harmonie Mutuelle en santé et en prévoyance permet de répondre aux obligations légales des Conventions Collectives Nationales des mondes viticoles et vinicoles. Mais surtout, elle répond à vos enjeux et aux attentes de vos salariés en proposant des garanties et des services adaptés, des programmes de prévention et de l’accompagnement social en inclusion.
SANTE
Les enjeux
Nous vous proposons une solution vous permettant d'offrir à vos salariés une complémentaire santé performante répondant aux exigences conventionnelles de votre branche
Vous souhaitez couvrir vos salariés avec l'offre santé ?
Nos conseillers Harmonie Mutuelle sont à votre disposition.
Les bénéfices
Découvrez nos autres solutions pour vos salariés
Harmonie Mutuelle vous accompagne avec des solutions adaptées à votre entreprise :
un dispositif de prévoyance pour protéger vos salariés face aux aléas de la vie, et des outils comme l’épargne salariale pour renforcer l’attractivité de votre structure tout en offrant des avantages fiscaux et sociaux.
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Prévoyance
Une protection prévoyance pour vos salariés
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EntrepreneursVOS SALARIES, VOTRE ENTREPRISE
Epargne salariale et retraite
L'épargne salariale et retraite permet aux salariés d'une entreprise de bénéficier d'un complément de revenu dans des conditions fiscales avantageuses. Pour l'entreprise c'est un véritable outil de fidélisation et d'engagement des salariés qui lui permet également de bénéficier d'avantages fiscaux et sociaux. Ce dispositif, à la fois simple et souple, est un excellent moyen d'impliquer les salariés dans la croissance de l'entreprise tout en soutenant leur pouvoir d'achat à moyen et long terme.