Le Groupe VYV refermait vendredi son cycle de rencontres consacrées à la santé. Après avoir abordé les sujets liés à environnement, au logement, à la santé mentale et à la prévoyance, cette dernière après-midi d’échanges était consacrée aux liens entre sport et santé.
95% de la population française adulte est exposée à un risque de détérioration de la santé par manque d’activité physique1 ou en raison d’un temps passé assis trop long. Preuve de l’urgence à agir, le gouvernement a fait de l’activité physique et sportive sa Grande cause nationale pour 2024 : « Bouge 30 minutes chaque jour ! » pour encourager chaque individu, quel que soit son âge ou son niveau de forme physique, à consacrer 30 minutes par jour à une activité physique.
Un débat sociétal
La lutte contre la sédentarité et l’inactivité physique apparaissent donc comme des enjeux majeurs de santé publique. Un enjeu que le Groupe VYV, premier acteur mutualiste de santé et de protection sociale en France et ses entités membres, ont historiquement pris à leur compte en déployant des dispositifs de sensibilisation et de prévention. Car prendre conscience du rôle déterminant du sport en matière de santé, c’est permettre à chacun de devenir acteur de sa santé tout en étant partie prenante de notre système de protection sociale.
On ne le dit pas assez, mais l’inactivité physique est responsable d’autant de morts que le tabagisme ! Elle multiplie le risque de maladies chroniques et d’accidents cardiovasculaires, tout en entraînant des répercussions importantes sur notre bien être psychique.
Dernière facette du sujet, et non des moindres… Alors que notre système de santé explose et que même les mutuelles se trouvent contraintes à des hausses de cotisations pour couvrir des dépenses de santé toujours plus fortes et la prise en charge de nouvelles demandes, le sentiment que nous sommes arrivés aux limites d’une logique s’impose, avec comme réponse première la pratique d’une activité physique.
Des dispositifs pour tous les besoins
Fort de sa signature « Pour une santé accessible à tous », le Groupe VYV place le sport santé comme une priorité de son engagement « œuvrer pour la préservation du capital santé » de son plan stratégique VYV 2025.Nos actions sont tournées d’une part, vers les individus, d’autre part, vers les organisations publiques et privées qui constituent des territoires de santé.
En 2023, plus de 5 000 actions de sport santé à destination des individus ont été conduites par nos mutuelles (MGEN, Harmonie Mutuelle, Mutuelle Nationale Territoriale) et nos maisons de sport santé au travers de dispositifs de prévention, de garanties de sport sur ordonnance, et l’organisation d’activités physiques et d’évènements sportifs. Quelques exemples d’initiatives nationales : l’Harmonie Mutuelle Semi de Paris, le partenariat officiel d’Harmonie Mutuelle avec la Grande Cause Nationale 2024 « Bouge 30 minutes chaque jour » et les Fitdays MGEN.
Le Groupe Arcade-VYV dans le cadre du label Mon Logement santé [lien : actualité VYV correspondante], les entités d’Arcade-VYV promeuvent auprès de leurs résidents une expérience de vie plus qualitative en offrant à leurs résidents des possibilités d’exercer une activité physique au quotidien, au plus près de leurs logements.
Ciblant enfin un public plus spécifique, les entités du Groupe VYV accompagnent les employeurs privés et publics afin de contribuer à la prévention des maladies chroniques et la préservation d’une bonne santé mentale dans le cadre professionnel. C’est le cas d’Harmonie Mutuelle grâce à son partenariat avec la Fédération Nationale du Sport en Entreprise. (lien), mais aussi de la MNT qui aide déploie une politique incitative à destination des agents territoriaux ou de la MGEN qui déploie des initiatives auprès des agents du milieu hospitalier.
Dernier exemple : MON STADE est à la fois un centre d’expertise en santé, sport et performance et une société de services aux organisations (employeurs publics et privés). C’est une équipe de 17 personnes, médecins, enseignants APA et chefs de projet, avec pour mission de promouvoir l’activité physique à des fins de santé, c’est-à-dire améliorer la condition physique des individus et développer leur autonomie pour les inscrire dans une pratique adaptée et durable. Ce sont à ce jour plus de 2 000 personnes qui bénéficient directement de ce dispositif chaque année.
1 Chiffres de l’ANSES dévoilés par le ministère des Sports et des jeux olympiques
Vous êtes en quête d’une nouvelle aventure professionnelle collective et porteuse de sens ? Vous voulez un parcours qui vous ressemble ? Vous avez envie d’évoluer dans un environnement de travail épanouissant fondé sur la confiance, la diversité et l’égalité des chances ?
Vous êtes au bon endroit ! Ensemble, nous pouvons faire la différence.
Le poste
Rattaché à la Direction Souscription Expertise Assurance, au sein du Pôle Souscription et suivi du Risque, vous analysez les cahiers des charges et vous assurez de leur faisabilité technique et réglementaire. Vous réalisez le suivi statistique et technique du portefeuille d’entreprises dont vous avez la responsabilité. Vous êtes garant des équilibres budgétaires.
Les missions principales
Tarification & Contractualisation :
• Tarifer les contrats standards et spécifiques entreprises (étude et réponse technique aux cahiers des charges), les proposer et les argumenter auprès des chargés de mission et responsables grands comptes
• Rédiger les contrats et avenants sur-mesure en collaboration avec les référents contractuels du service
• Vérifier la faisabilité technique des cahiers des charges
• Soutenir et accompagner le développement commercial
• Veiller à la mise en œuvre opérationnelle des contrats en collaboration avec les services associés (paramétrage, gestion…).
Surveillance/Suivi du portefeuille :
• Effectuer le renouvellement (tarif, garantie, cotisations) des contrats entreprises
• Établir le suivi des résultats techniques et faire part de vos analyses et de vos préconisations aux chargés de mission et responsables grands comptes
• Établir les comptes de résultats de dossiers spécifiques
• Rechercher des informations dans le cadre de la veille concurrentielle
• Réaliser des études ponctuelles et approfondies en matière de prestations, tarifs, concurrence,...
Projet transverse :
• Participer en mode projet à la conception et au développement des produits entreprise.
Autres missions :
• Être amené à analyser les résultats définis avec nos fournisseurs en relation avec les chargés de mission et responsable grands comptes, en particulier, au moment du renouvellement.
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- 22,5 jours de RTT par an
- Des horaires flexibles
- Jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine (à partir de 6 mois d'ancienneté)
- Carte déjeuner et CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances…)
- Compte Epargne Temps
- Forfait mobilité durable
- Contrat collectif santé et prévoyance
- PEE et Retraite
- Prime d'intéressement
Vous êtes idéalement titulaire d'un bac + 4/5 de types actuariat, statistique, gestion… et avez idéalement de l'expérience dans l'assurance de personnes.
Doté(e) d'une bonne capacité d'analyse, vous êtes rigoureux et êtes à l'aise pour communiquer avec une diversité d'interlocuteurs.
Ces qualités que vous cultivez vous aident à orienter et expliquer vos décisions.
Vous aimez le travail en équipe.
2032905 Compta/Gestion/Finance/Audit HM/2024/145 CDI OffA propos, qui sommes-nous ?
Harmonie Mutuelle, Membre fondateur du groupe VYV, est un acteur leader de la protection sociale en France et protège 5 millions de personnes, 150 000 entrepreneurs et 69 000 entreprises qui ont choisi d’être accompagnés par une entreprise mutualiste à mission. Dotée d'une raison d'être, inscrite dans ses statuts, Harmonie Mutuelle s'engage à agir sur la santé des personnes et de la société.
Acteur de l’Économie Sociale et Solidaire (ESS), Harmonie Mutuelle vise à concilier performance économique, sociale et environnementale, tout en plaçant l’humain au cœur de ses préoccupations.
Harmonie Mutuelle, croit en la force du collectif et donne à ses salariés les moyens d’agir au quotidien dans une mission qui a du sens.
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