Votre job étudiant

Vous êtes à la recherche d'un job étudiant pour financer vos études et arrondir vos fins de mois ? Bons plans, protection santé, salaire, Harmonie Mutuelle vous guide dans vos démarches pour démarrer sereinement votre première expérience professionnelle.

Harmonie Mutuelle
vous accompagne

Pourquoi travailler pendant ses études ?

  • Se lancer dans des études supérieures n'est pas sans conséquence sur votre budget : Frais de scolarité, logement, transport, alimentation...

    Vous êtes nombreux à bénéficier de l'aide de vos parents, mais vous êtes tout aussi nombreux à devoir compter sur vos propres ressources. Beaucoup d'étudiants font aussi le choix de travailler à côté de leur cursus pour acquérir une première expérience dans le milieu professionnel et se constituer un réseau ou acquérir de nouvelles compétences...


    Le saviez-vous ?
    60% de jeunes entre 18 et 23 ans ont un job étudiant durant leurs études.

Comment trouver un job étudiant ?

  • Pour vous aider, Harmonie Mutuelle vous livre quelques conseils pratiques :

    • Cadrez votre recherche

    Avez-vous des souhaits particuliers ? (éviter le travail de nuit, travailler au contact des enfants...), à partir de quel salaire êtes-vous prêt à travailler ? Travail manuel ou derrière votre écran ?

    • Pensez à l'interim

    Qui comporte de nombreux avantages, notamment si vous êtes prêts à accepter des missions ponctuelles.




    • Soignez votre CV

    Afin d'augmenter vos chances auprès des recruteurs : mise en page, orthographe, références en entreprise si vous en avez...

    • Montrez votre motivation

    Pas uniquement dans votre lettre de motivation : déplacez-vous pour remettre en main propre votre candidature, relancez les entreprises où vous avez postulé...

Etes-vous sûr d'être bien protégé en cas d'aléas ?

  • Personne n'est à l'abri d'un accident : chute, accident de la route... Sans assurance, vous devrez assumer seul certaines conséquences de ces incidents.

    Parce que votre vie étudiante ne se résume pas qu'à un job étudiant, Harmonie Mutuelle vous accompagne avec tout un panel de solutions adaptées à vos besoins : Assurance étudiante, multirisques habitation, complémentaire santé, santé à l'international... découvrez-les vite !

  • Votre assurance étudiante

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  • Votre orientation

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  • Votre complémentaire santé

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  • Votre santé à l'international

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  • Votre assurance habitation

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  • Logement étudiant

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Votre hospitalisation

Vous devez être hospitalisé à la suite d’un accident, d'une maladie ou dans le cadre d'une affection de longue durée ? Parce que notre ambition est de vous accompagner dans tous vos moments de vie, Harmonie Mutuelle vous propose des solutions adaptées pour gérer au mieux les démarches et les frais qui s’ajoutent à votre situation.

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Les démarches à accomplir lors d'une hospitalisation

  • Qu'il s'agisse d'un séjour programmé ou non, vous avez certaines formalités administratives à accomplir.
     

    A votre arrivée

    Lors de votre admission, vous devez vous enregistrer en fournissant un certain nombre de documents justificatifs à jour :

    • Une pièce d'identité

    • Votre carte vitale

    • Votre carte de mutuelle

    • En cas d'hospitalisation liée à un accident de travail, un justificatif de votre employeur ou de l'Assurance Maladie

    Suite à cela, l'établissement hospitalier vous remet un bulletin d'hospitalisation ou de situation qu'il vous faut transmettre dans les 48h à :

    • Votre caisse d'Assurance Maladie

    • Votre employeur (si vous êtes salarié) ou France Travail (si vous êtes au chômage)

    Ce document, au même titre qu'un arrêt de travail, est indispensable afin de percevoir vos indemnités journalières.

    Si votre état de santé ne vous le permet pas, l'établissement hospitalier peut effectuer les démarches nécessaires à votre place

     

     

    En fin d'hospitalisation

    Lors de votre sortie, vous recevez un bon de sortie à adresser à l'Assurance Maladie au plus vite :

    • Votre arrêt de travail prend fin, à moins que votre médecin vous prescrive un nouvel arrêt de travail si votre état de santé le nécessite

    • A la réception de ce document, l'Assurance Maladie vous rembourse en partie vos frais d'hospitalisation

Quelle prise en charge en cas d'hospitalisation ?

  • Une hospitalisation peut coûter cher, d'autant plus si vous n'êtes pas bien couvert :

    L'Assurance Maladie rembourse environ 80% des frais d'hospitalisation. Ce qui correspond aux différents actes médicaux dont vous allez ou avez bénéficié : interventions chirurgicales, examens, traitements médicamenteux...

    Outre la part restante, s'ajoutent à votre charge certains frais obligatoires :

    • Le forfait hospitalier : pour tout séjour de plus de 24h, lié à votre hébergement (literie, restauration...)

    • Les dépassements d'honoraires

    • Les suppléments de confort : chambre particulière (en moyenne 61€ par jour en établissement public, 150€ en clinique privée), télévision, Wifi...

     

    Harmonie Mutuelle vous propose des solutions pour assurer votre confort et faire face aux dépenses supplémentaires.

  • Une garantie hospitalisation

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  • Deuxième avis médical

    Deuxième avis médical

    Quand il s'agit de santé, il n'est pas toujours facile de savoir si tel traitement ou telle intervention chirurgicale est la meilleure solution ou si des alternatives pourraient être envisagées. Un patient mieux informé et plus actif pour sa santé a de meilleures chances de guérison. Afin de toujours mieux accompagner ses adhérents dans tous leurs moments de vie, Harmonie Mutuelle inclut dans ses complémentaires santé un accès au service Deuxième avis. Parce que deux avis valent mieux qu'un.  

    En savoir plus

Se relever après un échec : Harmonie Mutuelle s’engage pour les entrepreneurs

2 minute(s) de lecture
Mis à jour le 02 août 2024


45 % des dirigeants déclarent se sentir isolés et 75 % pas assez entourés, révèle une enquête* réalisée auprès de 2 400 dirigeants de PME. Soucieuse de cette problématique, Harmonie Mutuelle s'engage auprès des Rebondisseurs Français, une association œuvrant pour positiver l'échec de l'entrepreneur.

Faire évoluer les mentalités avec les Rebondisseurs Français

Quant aux Rebondisseurs Français, il s’agit d’une communauté de plus de 900 entrepreneurs qui agit pour que le rebond soit la nouvelle mesure du succès.

« Le mouvement des Rebondisseurs Français lance des actions terrain et offre des espaces d’expression pour que les entrepreneurs parlent librement de leur(s) échec(s) et que ces expériences de vie soient valorisées. Plus nous serons nombreux à assumer et à raconter nos histoires, plus l’échec sera vécu comme une simple étape (et non comme une fin), et plus le rebond servira à mesurer le succès de l’entrepreneur. » explique Isabelle Saladin, co-fondatrice des Rebondisseurs Français.

Promouvoir l’importance de la capacité de rebond

  • « Harmonie Mutuelle protège 60 000 entreprises clientes. Ce partenariat avec Les Rebondisseurs Français renforce le positionnement de la mutuelle comme un interlocuteur privilégié des entreprises, tant au niveau de la prévention que de la complémentaire santé ou de la prévoyance. » explique Eric Favrou, Directeur Marketing du marché Pro-TPE.

    Par ailleurs, ces partenariats viennent nourrir notre démarche active d’accompagnement autour de la santé du dirigeant. En effet, la mutuelle est déjà engagée auprès des entrepreneurs au travers d’autres partenariats tels qu’APESA, un dispositif qui vient en aide aux chefs d’entreprises souffrants de détresse morale.

    *enquête réalisée par la Banque Publique d’Investissement


    Encore une preuve du pouvoir du collectif

Notre réseau partenaires

  • Faire face à la détresse des entrepreneurs

    Faire face à la détresse des entrepreneurs
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    Faire face à la détresse des entrepreneurs

    Harmonie Mutuelle protège les entrepreneurs à chaque étape de leur vie, professionnelle ou personnelle. Parce que nous savons que la santé du dirigeant, comme la santé financière, joue un rôle clé pour son entreprise, Harmonie Mutuelle s’engage auprès du réseau APESA afin de soutenir les chefs d'entreprise.


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  • Dirigeants de TPE et PME : deux alliés pour vous représenter !

    Dirigeants de TPE et PME : deux alliés pour vous représenter !
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    Dirigeants de TPE et PME : deux alliés pour vous représenter !

    Convaincu que les réponses collectives sont les plus efficaces pour protéger les dirigeants, quelle que soit la taille de leur entreprise, Harmonie Mutuelle apporte son soutien à la CPME (Confédération des Petites et Moyennes Entreprises), unique organisation patronale dédiée exclusivement aux TPE-PME.

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  • Aux côtés des micro-entrepreneurs (ex auto-entrepreneurs)

    Aux côtés des micro-entrepreneurs (ex auto-entrepreneurs)
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    Aux côtés des micro-entrepreneurs (ex auto-entrepreneurs)

    Harmonie Mutuelle s'engage aux côtés de la Fédération Nationale des Auto-Entrepreneurs (FNAE), pour une meilleure information et prévention pour tous les entrepreneurs. Face à l’essor de nouvelles formes d’emploi, comme le micro-entrepreneuriat, la pluriactivité ou encore le freelancing, Harmonie Mutuelle joue la carte du collectif ! 

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Anticiper les études de votre enfant

Dans quelques années, vos enfants deviendront étudiants... Parce que vous avez à cœur de leur offrir le meilleur pour leur avenir, vous songez peut-être déjà à la manière dont vous allez financer leurs études. Harmonie Mutuelle vous oriente et vous conseille.

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Épargne : anticipez le coût des études de vos enfants

  • Le budget annuel moyen pour des études supérieures est de 7 118 €, soit près de 600 €/mois.

     

    Malgré les aides disponibles auxquelles vous pourrez peut-être prétendre, le coût des études supérieures de vos enfants aura un impact certain sur votre budget familial. Il est certainement judicieux d'anticiper dès à présent cette future dépense.

    Pour financer les études de vos enfants dans un avenir proche, il existe plusieurs solutions :

    • Investir dans un bien immobilier : Vous pouvez opter pour un logement dans une grande ville où vos enfants sont susceptibles de faire leurs études et donc à terme de l'occuper. Dans tous les cas, vous avez toujours la possibilité de le louer afin d'obtenir un loyer. Attention, quoique rentable, cette solution peut être contraignante dans sa mise en œuvre, sans compter l'effort financier significatif qui en découle.

    • Ouvrir un livret d'épargne dès la naissance de votre enfant sur lequel vous pouvez abonder comme vous le souhaitez ou y placer ses étrennes. A sa majorité, il pourra alors l'utiliser à sa convenance, notamment pour financer ses études.

    • Réaliser un placement financier : accessible à tous, l'assurance-vie vous permet de vous constituer un capital qui sera valorisé au fil du temps. Fiscalement très avantageuse, cette solution propose différents supports d'investissements : sécuritaires (fonds en euros) ou dynamiques (unités de compte en actions). Lors de la souscription en votre nom, vous pouvez indiquer vos enfants en bénéficiaires, en cas de décès. Vous gardez ainsi la main sur le capital jusqu'à leurs études.

  • Votre solution d'assurance vie

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  • Vos solutions étudiantes

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Bourses, allocations, prêts... Tout ce qu'il faut savoir sur les aides étudiantes

  • Selon votre situation et vos ressources, il existe de nombreuses aides pour financer les études de vos enfants (frais de scolarité, séjours à l'étranger, logement...) :

    • A commencer par les bourses sur critères sociaux accordées aux étudiants de moins de 28 ans. Elles sont attribuées par le Centre régional des œuvres universitaires et scolaires (Crous), selon le niveau de vos revenus, le nombre d'enfants que vous avez à charge, la distance entre votre domicile et le lieu d'études. Si votre enfant peut en bénéficier, il sera prioritaire dans le cadre de l'attribution d'un logement étudiant, en tant que boursier.
    • Les allocations logement (APL) vous aident à payer le loyer de votre enfant, quelque soit vos revenus et le type d'habitat retenu (résidence étudiante, location privée, colocation...). Pour connaître le montant qui peut vous être attribué, un simulateur en ligne est à votre disposition sur le site de la Caisse d'allocations familiales (CAF).

  • Pour soutenir financièrement les étudiants qui souhaitent effectuer une partie de leurs études à l'étranger -ce qui sera peut-être le cas de vos enfants- des aides sont également accessibles :

    • L'aide à la mobilité internationale dans le cadre de séjours compris entre 2 et 9 mois pour un montant de 400€/mois.
    • L'allocation Erasmus + dans le cadre d'échanges inter-établissements en Europe.
    • Une aide au mérite peut être attribuée aux étudiants en difficulté ayant obtenu la mention "très bien" au bac pour un montant de 900€.

Protéger votre autonomie

A mesure que l'espérance de vie s'allonge, le risque de dépendance augmente. Dans ces conditions, comment rester autonome le plus longtemps possible ? Engagée en faveur du bien vieillir, Harmonie Mutuelle vous éclaire sur la question.

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L'autonomie, facteur de longévité

  • Perdre son autonomie signifie ne plus être en capacité de réaliser seul les gestes du quotidien : s'alimenter, s'habiller, se déplacer... En vieillissant, ce risque augmente naturellement. La perte d'autonomie peut être progressive ou brutale : chute, apparition de troubles cognitifs, maladies chroniques voire polypathologie... Aujourd'hui, le secret de la longévité est bien connue : vieillir en bonne santé... et ainsi retarder l'entrée en dépendance.

    La dépendance en quelques chiffres :

    • Aujourd'hui, la France compte 2,5 millions de séniors dépendants. A l'horizon 2050, ils devraient être environ 4 millions.

    • L'espérance de vie en bonne santé en France s'établit à 62,6 ans pour les hommes et à 64,9 ans pour les femmes*.

    • Lorsqu'elle survient, la durée moyenne de la dépendance est de 4,4 années.

3 conseils pour préserver votre autonomie

  • Adoptez une bonne hygiène de vie !

    Préservez votre tonus, couvrez vos besoins physiologiques et nutritionnels grâce à :

    • Une alimentation équilibrée riche en antioxydants, en minéraux et en vitamines pour se prémunir contre les maladies chroniques
    • Une activité sportive adaptée et régulière
    • Un sommeil réparateur, même si celui-ci à tendance à être plus fractionné avec l'âge

    N'attendez pas d'avoir des cheveux blancs pour vous y mettre : selon les statistiques, une bonne hygiène de vie au quotidien nous ferait gagner plus d'une dizaine d'années d'espérance de vie.

  • Stimulez vos neurones !

    Ne négligez pas votre activité cérébrale, toujours avide d'exercice, même avec l'âge ! Jeux de société, lecture, mots croisés, langue étrangère... Il y en a pour tous les goûts ! Une sortie au musée ou au cinéma est également une bonne occasion de stimuler vos neurones !
     

    Préservez le lien social !

    Maintenez ou créez de nouvelles rencontres chez vous, à l'extérieur, avec votre famille, vos amis! Ne vous isolez pas ! La clé du bien vieillir réside aussi et surtout dans votre capacité à vivre des émotions positives, à changer vos habitudes, à vous ouvrir aux autres...
    >     Pour en savoir plus

La dépendance : un coût non négligeable

  • Le coût moyen du maintien à domicile d'une personne dépendante est estimé à 2 200 €/mois et à 2 400 €/mois en établissement spécialisé*

    Ces dépenses, d'un montant non négligeable, peuvent très rapidement impacter vos proches ou vous faire puiser dans vos économies. C'est pourquoi il est essentiel de vous protéger financièrement.


  • *Ministère de l'économie et des finances -Chiffres 2020. Observatoire KPMG de 2012

Votre séparation conjugale

Quelles qu'en soient les raisons, une rupture bouleverse et fragilise un quotidien qu'il faut désormais réinventer. Harmonie Mutuelle vous conseille dans les démarches qui vous attendent.

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Séparation : quelle procédure pour acter la rupture ?

  • Tout dépend du type d'union qui vous lie à votre ex partenaire.

    En cas de mariage, vous pouvez opter pour un divorce par consentement mutuel si vous vous mettez d'accord sur l'essentiel. En cas de mésentente, la procédure prend alors une tournure judiciaire plus longue et bien souvent plus coûteuse.

    Dans tous les cas, il vous faut faire appel à un avocat.

    Si vous êtes pacsé, la procédure pour mettre fin à votre union est simple. Il vous suffit d'adresser une déclaration au greffe du tribunal ou au notaire qui a enregistré le pacte. Le consentement des deux partenaires n'est pas nécessaire.

Comment vous protéger financièrement ?

  • Une séparation implique un salaire en moins au sein de votre foyer. Certains éléments sont à bien prendre en compte pour préserver votre budget en solo.

    La pension alimentaire est généralement versée pour l'entretien des enfants du couple. Elle fait l'objet d'une décision concertée ou d'un recours devant le juge aux affaires familiales en cas de contentieux.

    > Effectuez une simulation de calcul de pension alimentaire

  • Ne négligez pas vos intérêts financiers :

    • Pensez à demander rapidement à votre banquier un état de situation de vos comptes

    • Révoquez les procurations données à votre conjoint

    • Par prudence, dénoncez vos comptes joints au cas où votre ancien partenaire ne soit tenté de retirer tout ou partie de l'argent du compte.

    Lors de la séparation, les biens matériels sont répartis selon le régime matrimonial sous lequel vous viviez.

Qui prévenir en cas de séparation ?

  • Votre changement de vie vous donne peut-être droit à des aides et sans doute à une réduction d'impôt :

    • Prévenez la Caisse d'Allocations Familiales (CAF) car votre quotient familial doit être recalculé. Selon votre situation, vous pouvez peut-être prétendre au RSA en tant que parent isolé ou ouvrir des droits aux APL pour vous aider à financer votre logement.

    • Prenez contact avec votre caisse d'Assurance Maladie pour mettre à jour votre carte vitale. Selon vos ressources, vous êtes peut-être éligible à la Complémentaire Santé Solidaire (CSS).

    • Se séparer de votre partenaire signifie aussi effectuer votre déclaration d'impôt seul. Retrouvez les explications pour vous aider dans vos démarches fiscales au titre de l'année de la séparation.

  • Séparation : votre contrat mutuelle change

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  • Mettre à jour vos informations

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Avez-vous tout prévu pour votre protection ?

  • Accidents domestiques, arrêts de travail... Votre séparation ne doit en aucun cas impacter votre protection. Nos solutions de prévoyance sont là pour prendre le relais et vous accompagner dans ces situations délicates.

  • Votre protection accidents de la vie

    Chez vous, dans vos loisirs, à l'école... un accident est vite arrivé et n'est pas totalement couvert pas vos assurances (auto, habitation...). Sans être un doublon, la Garantie Accident de la Vie Harmonie Mutuelle vous propose une solution optimale qui vous couvre des risques d'un accident dans votre vie privée et ne vous laisse pas seul pour faire face aux conséquences.


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  • Votre protection décès

    Il existe des solutions pour que vos proches puissent envisager l’avenir plus sereinement si vous veniez à disparaître. En cas de décès ou de perte totale et irréversible d'autonomie, notre protection décès apporte à ceux qui comptent pour vous de la sérénité par le versement d'un capital.



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Votre famille s'agrandit

L’arrivée d’un enfant est un grand bonheur qui implique de nouvelles responsabilités. Parce que votre famille s'agrandit, Harmonie Mutuelle vous accompagne et vous protège avec des solutions santé, prévoyance, mais aussi prévention pour votre famille.

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Faîtes les bons choix pour assurer la santé de votre famille

  • Lors de l'arrivée d'un enfant, il faut penser à la protection de sa santé, mais aussi de son budget. Une complémentaire santé familiale est une précaution efficace, surtout avec un enfant en bas âge et des consultations auprès de spécialistes qui peuvent vite peser sur votre budget.

    Quand les enfants grandissent, certains parents apprécient le bon remboursement des examens de radiologie, quand d’autres pensent aux lunettes et appareils dentaires de leurs aînés avec des restes à charge importants. Chaque famille a des besoins différents, il est donc essentiel de choisir une complémentaire santé adaptée.

    • Si vous êtes couvert, en tant que salarié, par une complémentaire santé collective obligatoire, vous pouvez dans certains cas et contre surprime, demander le rattachement de vos ayant-droits -conjoint(e), enfant(s)- à votre contrat. Avant tout, assurez-vous que les garanties proposées sont bien adaptées à vos besoins et ceux de votre famille, qui vient de s'agrandir.
    • Si vous avez votre propre complémentaire santé individuelle ou pour votre famille, c'est le moment de déclarer la naissance ou l'arrivée de votre nouvel enfant afin qu’il bénéficie de la même couverture santé. Ce conseil vaut aussi dans le cas d’une adoption ou d’une famille recomposée.

  • Votre complémentaire santé familiale

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    Tarif en 2 minutes

  • La santé de votre enfant

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La protection de votre famille

  • Votre famille s'agrandit, mais les risques d’accidents de la vie quotidienne augmentent. Chaque année, 5 millions d’accidents domestiques finissent aux urgences. Il est alors utile d’anticiper les difficultés financières qui peuvent survenir en cas d'arrêt de travail, d'hospitalisation, d'accident ou de décès, pour protéger votre famille en toutes circonstances. Au-delà des revenus, c'est toute l'organisation familiale qui peut être impactée.

    Les solutions de prévoyance d'Harmonie Mutuelle sont là pour vous accompagner grâce à des indemnisations, mais aussi un soutien moral et logistique en cas d'accident.

  • Votre protection accidents de la vie

    Chez vous, dans vos loisirs, à l'école... Un accident dans le quotidien peut vite arriver. 

    Choisissez la Garantie Accidents de la Vie d'Harmonie Mutuelle pour vous protéger, vous et vos proches, des conséquences pratiques et financières d'un accident du quotidien.

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  • Votre protection décès

    Il existe des solutions pour que vos proches puissent envisager l’avenir plus sereinement si vous veniez à disparaître. En cas de décès ou de perte totale et irréversible d'autonomie, notre protection décès apporte à ceux qui comptent pour vous de la sérénité par le versement d'un capital pour assurer les charges courantes du foyer et la poursuite des projets envisagés.

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Votre rôle d'aidant

Vous aidez au quotidien une personne proche en perte d'autonomie : parent, conjoint, enfant, voisin... Cet engagement peut être parfois lourd à assumer. Sachez qu'il existe des solutions pour vous soulager et vous permettre de respirer. Harmonie Mutuelle détaille vos droits ainsi que les aides auxquelles vous pouvez prétendre en tant qu'aidant.

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Vous êtes peut-être aidant sans le savoir

  • Il est naturel de s'investir auprès d'un proche fragilisé par la maladie ou des suites d'un accident. Un enfant en situation de handicap, un parent très âgé qui ne peut plus subvenir seul à ses besoins... Aujourd'hui en France, vous êtes 11 millions d'aidants familiaux, soit 1 Français sur 5. Pourtant, plus de la moitié d'entre vous l'ignore !

    • Aidez-vous un proche de votre entourage (famille, ami, voisin...) en difficulté de vie, du fait d’une maladie, d’un handicap, ou d’une perte d’autonomie liée à l’âge ?
    • L’aidez-vous quasi quotidiennement ?
    • L’aidez-vous pour les soins personnels (repas, habillage, toilette...) et/ou pour les activités domestiques (courses, ménage...) et/ou les activités sociales (sorties, accompagnement chez le médecin...) ?

    Si vous répondez oui à ces 3 questions, vous êtes un(e) aidant(e) !

Aidant : conjuguer vie personnelle et vie professionnelle

  • De nombreux aidants font le choix de ne pas informer leur employeur sur leur situation et tentent de s'adapter. Pourtant les contraintes quotidiennes d'aidant ont forcément un impact sur le travail (retards, urgences familiales, fatigue...) et peuvent être mal interprétées au sein de l'entreprise.

    En déclarant votre situation d'aidant, vous pouvez avoir recours à :

    • un aménagement de vos conditions de travail : horaires flexibles, télétravail, don de RTT ou de jours de congés...
    • un congé de proche aidant pour vous occuper de la personne à votre charge. Ce congé de 3 mois est renouvelable dans la limite de 1 an sur l'ensemble de votre carrière. Durant cette période, vous n'êtes pas rémunérés par votre employeur mais touchez une allocation journalière versée par la CAF.

    N'hésitez pas à parler de votre situation auprès de votre employeur afin de gagner en sérénité dans votre parcours d'aidant.

Gare à l'épuisement : vos droits en tant qu'aidant

  • La santé des aidants est fragile. A l'épuisement psychologique s'ajoute la fatigue physique...

    • Près de la moitié d'entre eux déclarent avoir des problèmes de santé qu'ils n'avaient pas avant d'être aidants
    • 25% auraient augmenté leur consommation de médicaments
    • 30% se sentent anxieux et stressés

    Grâce au droit au répit, il est désormais possible de prendre du repos dans son activité d'accompagnement, son rôle d'aidant(e). Limitée à 500€ par an, l'aide au répit des proches aidants permet de financer des dispositifs "relais" pour soulager l'aidant :

    • Aides à domicile
    • Hébergement temporaire
    • Accueil de jour ou de nuit

    Le droit au répit peut être activé quand le plafond du plan d’aide de l'Allocation Personnalisée d'Autonomie (APA) de l’aidé est atteint. L'APA est destinée aux personnes de plus de 60 ans en perte d'autonomie, selon le niveau de revenus.


Harmonie Mutuelle mobilisée pour les aidants

  • Avec une espérance de vie qui progresse d'années en années, le rôle d'aidant est voué à s'étendre et devrait concerner 1 actif sur 4 d'ici 2030.

    Conscient de l'importance du rôle des aidants mais également des conséquences que leurs efforts du quotidien peuvent faire peser sur leur santé, Harmonie Mutuelle décide d'inclure diverses garanties de soutien aux aidants dans ses solutions.

  • Assistance Harmonie Santé Services

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Un guide à votre disposition

  •            

  • D’un coup de main ponctuel jusqu’à la prise en charge de tous les actes du quotidien, l’éventail de l’aide que l’on peut apporter à un proche fragilisé est vaste.

    • À quel moment devient-on aidant ?
    • Qu’est-ce qu’un aidant ?
    • Comment concilier sa vie professionnelle, sa vie personnelle et sa vie d’aidant(e) ?

    Retrouvez toutes nos informations sur le guide de l'aidant familial : contacts utiles, fiches pratiques, conseils...


    Télécharger le guide

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